Sem faglegur getur ferilskráin þín eða endurnýjun oft komið fram fyrir fyrstu sýn vinnuveitanda þíns um þig sem frambjóðandi og hæfileika þína. Þess vegna virkar ferilskrá þín sem lykilatriði fyrir leitarreit, og halda áfram að skrifa er mikilvægt skref í læknisskoðunarferlinu.
Ráðgjafar og ráðningarstjórar sjá hundruð ferilskráa vikulega. Þeir hafa enga tíma eða áhuga á að lesa langa lista yfir lýsingarorð sem þú setur saman til að lýsa sjálfum þér.
Vottorðið þitt ætti einfaldlega að staðfesta staðreyndir: hver þú ert, hvað menntun þín er, hvað þú gerir og hefur gert. Til að aðstoða við að skipuleggja ritgerð ferilskrár skaltu hugsa um ferilskrá eða halda áfram eins og tólið sem sýnir STAR eiginleika þína!
"S" er einfalt
Ferilskráin þín þarf ekki að hafa mikið af "bjöllum og flautum" eins og grafík, ímynda letur, liti eða formatting. Vottorðið þitt ætti að vera einfalt, auðveldlega skannað af ráðningarstjóra, í útlínisformi, með því að nota punkta til að skipuleggja upplýsingarnar á nákvæman hátt. Notaðu sama letur í gegnum skjalið. Upplýsingarnar þínar gætu verið miðstöðvar efst með líkamsskránni 'réttlætanlegt til vinstri framlegðar. Haltu innsláttum eða flipum í línu um skjalið.
"T" er sannur, með snúningi
The "T" í STAR aftur "skrifa minnir þig á að vera sannfærður þegar fulltrúi sjálfur. The "snúa" er að þú ættir að kynna þig eins jákvætt og mögulegt er, innan marka heiðarleika.
Með öðrum orðum er ferilskráin þín staður til að skrá alla jákvæða þína, í stað þess að skrá það sem þú gerir ekki eða mun ekki gera.
"A" er fyrir aðgerð-oriented (afrek, ekki lýsingarorð!)
Hvað gerir þú í vinnunni þinni - hvað er raunveruleg reynsla þín? Ef þú ert læknir , hvaða tegund og magn sjúklinga sérðu að meðaltali?
Ef þú ert í læknisfræðilegum sölu eða öðru markvissri framleiðsluhlutverki, hvaða hlutfall af markmiðinu þínu hittir þú venjulega?
"R" er fyrir niðurstöður
Að lokum skaltu grípa til aðgerða og árangurs frá fyrra skrefi og sýna hvernig þeir fengu niðurstöður fyrir vinnuveitanda þína. Hefur þú aukið tekjur með því að rukka fleiri þolinmæði? Bættu þér gæði með því að breyta samskiptareglum eða draga úr villum? Þú þarft að stafa frá því hvernig aðgerðir þínar leiddu til og hafa áhrif á botn lína vinnuveitanda þinnar. Til dæmis, ef þú hefur bætt gæði eða þolinmæði ánægju, hjálpaði þú til dæmis að hvetja tilvísun fyrir nýja sjúklinga eða heimsóknir og þolinmæði sem aukin viðskipti fyrir vinnuveitanda þína.
Mundu að proofread
Þegar þú hefur búið til innihald STAR þitt aftur 'skaltu vera viss um að forsníða það, prófaðu síðan og endurskoðaðu fyrir eftirfarandi:
Nú þegar þú hefur lokið STAR ferilskránni ertu tilbúinn til að halda áfram að leita í læknisfræðilegri vinnu.
- Stafsetningu og málfræðilegar villur
- Leyfisveitingar og vottorð skulu innihalda tilteknar dagsetningar sem leyfið eða vottunin var fengin, svo og ríki innifalinn
- Atvinnuskilríki skulu innihalda mánuð og ár fyrir upphaf og lok hvers staða til að sýna fram á að samfelld sé í starfi. Að auki ætti reynsla að vera skráð í öfugri tímaröð, skráningu núverandi eða nýjustu atvinnu og að vinna þig aftur í gegnum vinnusögu þína.
- Upplýsingar um menntun og þjálfun. Fyrir lækna, þá mæli ég með að skráningu menntun og þjálfun fyrst, áður en reynsla er, þar sem réttir gráður eru nauðsynlegar fyrir feril þinn. Hins vegar, ef þú ert stjórnandi eða klínískur faglegur, sem hefur reynslu á þínu sviði, myndi ég mæla með að þú skráir menntun þína eftir vinnusögu þína. Aftur, vertu viss um að innihalda dagsetningar fyrir hvern gráðu sem þú fékkst.