Nýtt próftakmark á þessu ári
Eins og fleiri barnabógarar koma inn í starfslok er meira en nokkru sinni fyrr þörf fyrir hæfnisstjórnendur til þess að veita það besta í félagslega, andlega og líkamlega þátttökuáætlunum fyrir íbúa sjálfstæðra, aðstoðar, persónulegrar umönnunar, langtímasamfélags og fullorðinsdag miðstöðvar. Í þessu skyni hefur National Certification Council of Professionals (NCCAP) komið á fót landspróf, sem tóku gildi fyrsta ársins.
Þessi nýja krafa um stjórnendur virkni er ætlað að hækka stig starfsgreinarinnar og sérfræðingsins.
Federal kröfur skilgreina virkni leikstjóra vottun með viðurkenndum viðurkenningu líkama EÐA hafa tveggja ára reynslu Eða vera starfsþjálfari eða starfsþjálfari Aðstoðarmaður Eða hafa lokið þjálfunaráætlun samþykkt af ríkinu, samkvæmt Debbie Hommel, löggiltur ráðgjafi í gegnum NCCAP, með sérhæfingu í Minnihirða og kennari og vottaður í gegnum National Council of Therapeutic Recreation Certification sem CTRS (Certified Therapeutic Recreation Specialist).
The NCCAP er einn af vottunaraðilum viðurkennd af sambandsríkinu. NCCAP vottunin leggur áherslu á þarfir aldraðra og hlutverk starfsfólksins í langtímaumönnun. Ríkisreglur kunna að hafa viðbótar eða svipuð umboð og sum ríki hafa engin viðbótarstarfsemi ríkisins.
Reglurnar um aðstoð og heilsugæslustöðvar eru öðruvísi en hæfilegum hjúkrunaraðstöðu og eru aðeins stjórnað með hverju ríki.
Modular Education Program for Professionals (MEPAP) er þjálfunaráætlun sem þróuð er af NCCAP. Námskeiðið er nauðsynlegt hluti af NCCAP vottunaráætluninni og hefur reynst að undirbúa starfsfólki til að mæta þörfum íbúa.
Til viðbótar við að ljúka MEPAP verður öllum nýjum verkefnisstjórnum sem eru með starfsleyfishafa eða starfsráðgjafafyrirtæki nauðsynlegt að takast á við nýja prófið til að ljúka vottunarferlinu. Þegar prófið er lokið mun einstaklingur vera löggiltur með starfsleyfishafi sem er löggiltur eða verkefnisstjóri.
Reglur áminning
Samkvæmt sambandsreglugerðinni, 483.15, verður aðstöðu að annast íbúa á þann hátt og umhverfi sem stuðlar að viðhaldi eða aukningu á lífsgæðum hvers íbúa. Þetta felur í sér undir f-lið að búnaðurinn skal veita starfsáætlun sem hannað er til að mæta þörfum og hagsmunum hvers íbúa. Forritið verður að vera stjórnað af hæfum geðheilbrigðisstarfsmanni eða starfsfólki.
Starfsemi er óaðskiljanlegur þáttur í menningarbreytingarhreyfingu og miðstöð persónulegrar umönnunar . Það er nauðsynlegt fyrir lífsgæði íbúa. Tilgangurinn er sá að leikni auðkennir hagsmuni hvers og eins íbúa og þarfnast og felur í sér búsetu í áframhaldandi starfsáætlun sem er hannað til að höfða til hagsmuna sinna og að efla hæsta nákvæma líkamlega, andlega og sálfélagslega vellíðan íbúa. .
Jafnvel alvarlega takmörkuð íbúar geta haft einn til einnar starfsemi, svo sem að tala við heimilisfasta, lesa til heimilislæknisins um fyrri hagsmuni, eða beita húðkreminu meðan streymir hendur eða fætur heimilisfastra aðila.
Starfsemi getur komið fram hvenær sem er, ekki takmarkað við að formleg starfsemi sé einungis veitt af starfsfólki og geta falið í sér starfsemi annarra starfsfólks, sjálfboðaliða, gesta, íbúa og fjölskyldumeðlima.
Starfsemi, sérstaklega þau sem tengjast listum, eru mikilvæg. Rannsókn sem gerð var við Levine School of Music í Washington DC rannsakað 300 eldri menn - hálft innritað í listaverkefni einu sinni í viku og hálft skráð í tvö ár.
Rannsóknin endurskoðaði heilsu og félagslega virkni þátttakenda áður en á einu ári og í lok rannsóknarinnar. Niðurstöðurnar sýndu að þeir sem sóttu listaverkefnið höfðu betri heilsu en þeir sem ekki mættu á móti sátu heilsu þeirra versna. Í samlagning, hópurinn listi notað færri lyf, fannst minna þunglyndur, var minna einmana, hafði meiri starfsanda og voru meira félagslega virk.
Starfsfólk í atvinnugreininni er ósigur hetjur starfsgreinarinnar. Þeir eru kallaðir til að gera mikið og það sem þeir hafa jákvæð áhrif á líf og að lokum hafa áhrif á mynd heimsins.
Finndu frekari upplýsingar um innlend vottun og reglugerðir.